Как организовать труд кладовщика в столовой

Должностная инструкция кладовщика. Образец

Утверждаю Генеральный директор Фамилия И.О. ________________ «________»_____________ ____ г. Должностная инструкция кладовщика ( наименование организации, предприятия) 1.1.

Кладовщик относится к категории технических исполнителей. 1.2. Кладовщик назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании по представлению заведующего складом / руководителя подразделения.

1.3. Кладовщик подчиняется непосредственно / руководителю структурного подразделения. 1.4. На время отсутствия кладовщика его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. 1.5. На должность кладовщика назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: среднее или среднее профессиональное образование и стаж аналогичной работы не менее полугода.

1.6. Кладовщик должен знать:

• законодательство, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы и материалы, касающиеся организации складского хозяйства;
• стандарты и технические условия на хранение товарно-материальных ценностей;
• организацию и технологию складского хозяйства, погрузочно-разгрузочных работ;
• организацию учета складских операций, необходимую документацию на складируемые товарно-материальные ценности;
• условия приема, хранения, отпуска складируемых товарно-материальных ценностей;
• правила и порядок хранения и складирования товарно-материальных ценностей, положения и инструкции по их учету;
• виды, размеры, марки, сортность и другие качественные характеристики товарно-материальных ценностей и нормы их расхода;
• правила противопожарной безопасности по хранению материалов и содержанию служебных помещений;
• правила техники безопасности при хранении и перемещении токсичных, пожаро- и взрывоопасных материалов, топлива и смазки.

1.7. Кладовщик руководствуется в своей деятельности:

• законодательными актами РФ;
• Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
• приказами и распоряжениями руководства;
• настоящей должностной инструкцией.

Кладовщик выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Осуществляет прием на склад, взвешивание, хранение и выдачу со склада различных материальных ценностей.

2.2. Проверяет соответствия принимаемых ценностей сопроводительным документам. 2.3. Перемещает материальные ценности к местам хранения вручную или при помощи штабелеров и других механизмов с раскладкой (сортировкой) их по видам, качеству, назначению и другим признакам. 2.4. Руководит работой по погрузке, выгрузке грузов и размещению их внутри склада.

2.5. Комплектует партии материальных ценностей по заявкам потребителей.

2.6. Обеспечивает сохранность складируемых товарно-материальных ценностей и соблюдение режимов хранения.

2.7. Составляет дефектные ведомости на неисправные инструменты, приборы и т.д., актов на их ремонт и списание, а также на недостачу и порчу материалов.

2.8. Обеспечивает соблюдение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчетности. 2.9. Следит за наличием и исправностью противопожарных средств, состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе и обеспечивает их своевременный ремонт. 2.10. Участвует в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей.

2.11. Ведет учет складских операций.

2.12. Контролирует состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, несоблюдения рабочими . 2.13. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

Кладовщик имеет право: 3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.2. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы склада.

3.3. Сообщать своему непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению. 3.4. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей. 3.5. Принимать решения в пределах своей компетенции.

Кладовщик несет ответственность: 4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.

4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.

4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности. С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия) _____________________________ (подпись) «_» _____________ 20__г. Информация об оформлении документа представлена на основе законодательства и нормативных актов РФ, действующих в 2017 году

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Кладовщика

УТВЕРЖДАЮДиректор __________________________(наименование предприятия)_________________ (_______________)(подпись) (ф.и.о.)1.

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Кладовщика.1.2. Кладовщик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.1.3. Кладовщик подчиняется непосредственно ____________________.1.4.

Кладовщик должен знать: законодательство, организационно-распорядительные документы вышестоящих организаций, касающиеся складского хозяйства; организацию и технологию складского хозяйства; организацию учета складских операций, необходимую документацию на складируемые товарно-материальные ценности; условия приема, хранения, отпуска складируемых товарно-материальных ценностей; научно-технические достижения и опыт организации складского хозяйства; основы экономики, организации производства, труда и управления; трудовое законодательство; Правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда; правила техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности, гражданской обороны.1.5.

Требования к квалификации: среднее образование и стаж работы в аналогичных должностях не менее ___ лет.1.6. В период временного отсутствия Кладовщика его обязанности возлагаются на ___________________________.2.

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИКладовщик:2.1. Осуществляет руководство работами по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей на складах, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска и отпуска, а также сохранности товарно-материальных ценностей.2.2. Обеспечивает сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций.2.3.

Обеспечивает соблюдение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчетности.2.4. Следит за наличием и исправностью противопожарных средств, состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе и обеспечивает их своевременный ремонт.2.5. Организует проведение отпуска, приема товарно-материальных ценностей, погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам оборотной тары.2.6.

Контролирует состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, несоблюдения рабочими инструкций по охране труда.Обеспечивает соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, вносит предложения о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей.2.8. Организует работу по повышению квалификации рабочих и проводит воспитательную работу в коллективе.3.

ПРАВАКладовщик имеет право:3.1.

Давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.3.2.

Контролировать выполнение плановых заданий и работ, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными работниками.3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к выполнению Кладовщиком и подчиненными ему работниками функциональных обязанностей.3.4. Вступать во взаимоотношения с подразделениями и должностными лицами сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию Кладовщика.3.5.

Представлять интересы предприятия в сторонних организациях по вопросам, относящимся к функциональным обязанностям Кладовщика.4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬКладовщик несет ответственность за:4.1. Результаты и эффективность производственной деятельности подчиненных ему работников и складов в целом.4.2.

Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей, а также работу подчиненных ему служб предприятия по вопросам производственной деятельности.4.3.

Недостоверную информацию о состоянии выполнения работ.4.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений администрации предприятия.4.5.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам4.6. Необеспечение соблюдения трудовой дисциплины подчиненными работниками.5.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ5.1. Режим работы Кладовщика определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.5.2. В связи с производственной необходимостью Кладовщик может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Кладовщику может выделяться служебный автотранспорт.С инструкцией ознакомлен ___________________(подпись) https://www.lobanov-logist.ru/library/all_articles/54357/

Должностные обязанности кладовщика склада

При этом он преследует цели организовать более быстрый и удобный поиск необходимых материальных ценностей.

Также согласно инструкции кладовщик на складе готовой продукции находится в непосредственном подчинении заведующего складом, как и вышеперечисленные виды должности. В условиях производственного процесса кладовщик включает в свои обязанности не только ведение хранения и учета материальных ценностей, необходимых для обеспечения производства. Помимо этого, он обязан выполнять задачи, связанные со слежением за состоянием средств противопожарной безопасности и максимально рационализировать пространство вверенных ему помещений для облегчения поиска необходимых ценностей и гарантии бесперебойности процесса производства.

Должностные инструкции прописывают такжедолжностные обязанности кладовщика в детском саду.

Согласно этой документации, человек, занимающий указанную должность, выполняет ряд задач, связанных с обеспечением работников заведения нужным количеством продуктов, следить за их состоянием, обеспечивать их сохранность и предотвращать порчу.

При этом человек, занимающий данную должность, обязан координировать свои действия со многими другими сотрудниками, к примеру, с диетсестрой, заведующей детского сада, где он работает. Круг обязанностей кладовщика в детском саду также включает ведение требуемой документации отчетности и учета. Согласно инструкциям, должностные обязанности кладовщика включают в себя не только работу с материальными ценностями, но и взаимодействие с остальными представителями персонала предприятия или организации, где он работает.

В основном это взаимодействие направлено на координацию действий всех сторон, актуализацию и уточнение данных в каких-то вопросах, вызвавших сомнения. При этом кладовщик обязан находиться в беспрекословном подчинении своих непосредственных руководителей, которыми зачастую являются заведующие складским хозяйством предприятия.

Профессия кладовщик

В случае нарушения кладовщиком инструкций и правил, лицо будет привлечено к дисциплинарному взысканию.

Работник склада вправе требовать от руководства организовать нормальные условия труда на своем рабочем месте. Кладовщик вправе самостоятельно принимать решения в соответствии со своей компетенцией, например, относительно расстановки товара или условий хранения.

1. В основном современные склады оснащены спецоборудованием, что дает возможность работать кладовщику в благоустроенном помещении.
2. В распоряжении работника склада находится различное механическое и ручное измерительное оборудование.

На крупных складах за каждым кладовщиком закрепляют конкретные секции.

Кладовщик должен освоить обширный спектр задач:

1. специальные компьютерные программы;
2. правила хранения материалов, порядок их приема и выдачи.
3. освоить и уметь применять на практике технику безопасности;
4. ведение деловой документации;
5. работу со складским оборудованием;

На должность работника складского помещения берут:

1. честных, собранных и кропотливых;
2. стрессоустойчивых и неконфликтных;
3. людей с хорошей памятью и аналитическим складом ума.
4. активных, инициативных, коммуникабельных;

Должность кладовщика требует ответственности, усидчивости и трудолюбия, а также внимания к мелочам. Начать свою трудовую деятельность с должности кладовщика можно и без опыта работы, но имея за плечами, специальное образование.

Хороший кладовщик через время поднимется до должности старшего кладовщика, а после даже может стать заведующим складом.

Руководящий состав должен контролировать работу грузчиков, водителей погрузчиков, комплектовщиков. Данная должность востребована на всех современных предприятиях, которые связаны с хранением поставляемых материалов.

Кладовщики требуются во все торговые и промышленные предприятия, располагающие складом.

Должностная инструкция и обязанности кладовщика

Должностные обязанности кладовщика Кладовщик выполняет следующие должностные обязанности: 2.1.

Своевременная подготовка складских помещений к приему, отпуску товаров.

2.6. Поддержание чистоты и порядка на складе.

III. Права кладовщика Кладовщик имеет право: 3.1. Повышать профессиональную квалификацию на курсах, семинарах и иных обучающих мероприятиях. 3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.

3.3. Знакомиться с решениями генерального директора, касающимися исполняемых должностных обязанностей, с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей. 3.4. Запрашивать у специалистов других отделов документы, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей. 3.5. Следить за сроками исполнения рабочими склада заданий, распоряжений и требований начальника склада.

3.6. Разрабатывать и вносить на рассмотрение начальника склада предложения по организации труда в рамках своих должностных обязанностей, по улучшению деятельности склада.

3.7. Информировать начальника склада о нарушениях в работе сотрудников склада. 3.8. На защиту профессиональной чести и достоинства, знакомиться с документами, содержащими оценку его деятельности, и давать по ним разъяснения.

IV. Ответственность Кладовщика Кладовщик несет ответственность: 4.1.

4.3. В случае выявления недостачи на складе материалов, изделий, конструкций и оборудования в соответствии с Трудовым, Уголовным и Гражданским кодексом.

4.2.

Должностная инструкция кладовщика

0 В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность. Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 () отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации.

К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание.

ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) (). А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.

В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется.

Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (). Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе ().

Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность. Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника.

Ведь наличие должностной инструкции поможет ():

• объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
• обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);
• распределить трудовые функции между работниками;
• временно перевести работника на другую работу;
• оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.

Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.

Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ. Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).

Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям.

Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными.

Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.

При составлении должностных инструкций организации также руководствуются .

Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (). Приведем пример должностной инструкции кладовщика материального склада. Скачать бланк должностной инструкции кладовщика склада можно здесь Скачивать формы документов могут только подписчики журнала «Главная книга».

• Я подписчик: электронного журнала печатного журнала
• Я не подписчик,но хочу им стать
• Хочу скачиватьбесплатно и попробовать все возможности подписчика

.

data-count=»4″ >

Должностная инструкция кладовщика склада

Все это, при условии четкой формулировки, способствует организации четкого и слаженного рабочего процесса. Для начальника склада, в чьем подчинении находится кладовщик, эта инструкция упрощает управление складским хозяйством.

Помимо этих моментов, инструкция используется для профилактики конфликтов на работе, а также как юридически значимый документ, в судебных и досудебных разбирательствах. Все вышеперечисленное предопределяет важность корректного и тщательного написания должностной инструкции.

В настоящее время в действующих юридических нормах не закреплена определенная форма инструкции, поэтому у работодателей имеется широкий спектр вариантов её составления. Как результат, в разных компаниях функции кладовщиков, требования к ним и иные моменты, отраженные в инструкции, могут сильно отличаться. Эти отличия зависят от сферы деятельности компании, её размеров, а также ряда прочих факторов, влияющих на складское хозяйство.

На практике инструкция состоит из 4 базовых разделов:

• Права.
• Ответственность.
• Обязанности.
• Общий раздел.

К этим разделам могут добавляться и другие, подробнее регулирующие отдельные рабочие моменты кладовщика.

Целесообразность их включения определяется менеджментом организации. Необходимо помнить, что если кладовщиков несколько, то инструкция составляется не «под копирку», а с учетом специфики их деятельности каждого из них. В верхней правой части документа помещаются основные данные о компании и её руководителе.

Обычно для этого используется фирменный бланк организации. Ниже в центре пишется наименование инструкции. После текста самой инструкции помещаются подпись специалиста и её расшифровка.

Также можно добавить подписи ответственных лиц, с которыми согласовывается назначение. Ими могут быть начальник склада или заместитель директора по логистике. Этот раздел посвящен описанию требований к квалификации кладовщика.

Здесь же регламентирован процесс временного замещения специалиста и нюансы процедуры его назначения, увольнения.

Должностная инструкция кладовщика

участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства, сокращению расходов на транспортировку и хранение товарно-материальных ценностей, внедрению в организацию складского хозяйства современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. 2.15. При увольнении (расторжении трудового договора) передает товарно-материальные ценности, находящиеся у него на учете, лицу, назначенному в установленном порядке, по акту с инвентаризацией.

2.16. Выполняет другие распоряжения руководства.

3. ПРАВА Кладовщик имеет право: 3.1.

Знакомиться с проектами решений Генерального директора предприятия, касающимися деятельности склада. 3.2. Вносить на рассмотрение Генерального директора предприятия предложения по улучшению деятельности склада. 3.3. Запрашивать лично или по поручению руководства предприятия от руководителей подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.4. Давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

3.5. Контролировать выполнение плановых заданий и работ, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными работниками. 3.6. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к выполнению Кладовщиком и подчиненными ему работниками функциональных обязанностей. 3.7. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.8. Вступать во взаимоотношения с подразделениями и должностными лицами сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию Кладовщика. 3.9. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Кладовщик несет ответственность: 4.1. За ненадлежащее исполнение и/или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим

Должностная инструкция кладовщика

2.14.

Принимает участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства, сокращению расходов на транспортировку и хранение товарно-материальных ценностей, внедрению в организацию складского хозяйства современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. 2.15. При увольнении (расторжении трудового договора) передает товарно-материальные ценности, находящиеся у него на учете, лицу, назначенному в установленном порядке, по акту с инвентаризацией.

2.16. Выполняет другие распоряжения руководства.

3. ПРАВА Кладовщик имеет право: 3.1.

Знакомиться с проектами решений Генерального директора предприятия, касающимися деятельности склада.

3.2. Вносить на рассмотрение Генерального директора предприятия предложения по улучшению деятельности склада.

3.3. Запрашивать лично или по поручению руководства предприятия от руководителей подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. 3.4. Давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по вопросам, входящим в его функциональные обязанности. 3.5. Контролировать выполнение плановых заданий и работ, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными работниками.

3.6. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к выполнению Кладовщиком и подчиненными ему работниками функциональных обязанностей. 3.7. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. 3.8. Вступать во взаимоотношения с подразделениями и должностными лицами сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию Кладовщика.

3.9. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. 4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Кладовщик несет ответственность: 4.1.

За ненадлежащее исполнение и/или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных действующим Трудовым Кодексом Российской Федерации.

Должностная инструкция кладовщика школьной столовой (профстандарт)

Кладовщик школьной столовой должен знать:

нормативные и методические материалы по вопросам организации складского хозяйства; ассортимент хранящихся в кладовой продуктов, качественные характеристики (виды, сортность) продуктов и сырья; способы и условия на хранение продуктов питания и сырья от порчи, условия и способы разгрузки продуктов, предотвращающие их порчу; сроки реализации продуктов; порядок учета, приемки, выдачи продуктов; правила складского учета и составления материальных отчетов движения продуктов, а также первичных документов; правила поддержания температурно-влажностного режима и других технических условий хранения продуктов питания и сырья; организацию погрузочно-разгрузочных работ; условия договоров на перевозку и хранение грузов; правила оформления сопроводительных документов; нормы питания детей школьного возраста; порядок действий при возникновении возгорания, заливов и других чрезвычайных ситуаций; порядок хранения, списания и учета продуктов; правила проведения инвентаризации; требования к нормируемым запасам продуктов; санитарно-эпидемиологические правила; требования охраны труда, производственной санитарии и личной гигиены, пожарной безопасности при выполнении работ; правила использования средств противопожарной защиты; основы экономики, организации производства, труда и управления; основные вопросы трудового законодательства Российской Федерации.

1.10. Кладовщик школьной столовой должен уметь:

размещать в кладовых продукты с учетом рационального использования площадей, облегчения поиска складируемой продукции и доступа к ней; классифицировать первичные документы по поступающим продуктам; формировать и поддерживать систему учетно-отчетной документации по движению (приходу, расходу)

Должностная инструкция кладовщика

Правильно оформлять и сдавать расходно-приходные и другую отчётную документацию. 2.12. Вести требуемую отчётную документацию и предоставлять, по требованию, информацию о количестве товароматериальных единиц и внутрискладских операциях главе предприятия, либо специалистам в иных отделах компании.

2.13. Участвовать в оптимизации рабочей деятельности склада с целью уменьшения затрат по хранению и транспортировке товароматериальных единиц, и введению в производственную деятельность современных коммуникационных средств связи и необходимого программного обеспечения.

2.14. В случае освобождения от занимаемой должности, провести передачу вверенных ему товароматериальных единиц, назначенному руководителем на эту должность лицу, и провести инвентаризацию товара. 2.15. Неукоснительно выполнять иные рабочие приказы правления компании.

III. Производственные права кладовщика. 3.1. Осведомляться о решениях правления предприятия по осуществлению рабочих процессов на складе. 3.2. Предлагать руководителю варианты оптимизации рабочих процессов склада.

3.3.Требовать самому, либо запрашивать по просьбе своего руководства, у специалистов или руководителей других отделов, необходимые протоколы, акты, либо другие документы, необходимые для исполнения своих рабочих обязанностей. 3.4. Давать подчинённым ему сотрудникам рабочие задания и распоряжения.

3.5. Следить за сроками исполнения подчинёнными заданий, распоряжений и требований, полученных от руководителей.

3.6. Запрашивать и своевременно получать нужные для эффективной деятельности кладовщика и его подчинённых, служебные документы и материалы. 3.7. Оставлять свою подпись на документах, если это входит в его компетенцию.

3.8. Взаимодействовать с иными предприятиями или специалистами для решения неотложных производственных ситуаций. 3.9. Обращаться к руководству компании для получения помощи в организации и решении рабочего процесса.

IV. Ответственность кладовщика на предприятии и гражданская. Кладовщик может понести ответственность при возникновении ситуаций: 4.1.

Кладовщик

обязан:

1. Участвовать в процессе инвентаризации.
2. Принимать на склад, взвешивать, хранить и выдавать материальные ценности, которые могут быть сырьем, полуфабрикатами, деталями, продукцией, материалами и т. д.
3. Обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей, поступивших на хранение.
4. Составлять документацию, свидетельствующую о неисправности, порче, недостаче инструментов, приборов и т. п.
5. Организовывать хранение таким образом, чтобы устранить возможность потери или порчи хранимых ценностей.
6. Размещать товарно-материальные ценности на местах хранения, проводя сортировку по виду, качеству и прочим признакам.
7. Руководить работами, связанными с погрузкой, выгрузкой и размещением товарно-материальных ценностей на складе.
8. Вести учет хранящихся на складе товарно-материальных ценностей и вести соответствующую документацию.
9. Комплектовать партии товарно-материальных ценностей в зависимости от поступивших заказов
10. Проверять соответствие поступаемых на склад товарно-материальных ценностей продукции, указанной в сопроводительной документации.

Должность кладовщика регламентируется следующими нормативными документами:

1. условия приема, хранения, отпуска товарно-материальных ценностей;
2. законодательство РФ;
3. качественные характеристики и нормы расходов товарно-материальных ценностей;
4. правила техники безопасности и пожарной безопасности в местах хранения товарно-материальных ценностей;
5. организационно-распорядительные документы руководства предприятия.

6. виды, марки, стандарты, условия хранения товарно-материальных ценностей;
7. положения по организации учета товарно-материальных ценностей;
8. технические условия и стандарты по хранению товарно-материальных ценностей;

Таким образом, во-первых, кладовщик должен знать всю документацию,

Должностная инструкция кладовщика

I.

Общие положенияII. Функциональные обязанностиIII. ПраваIV. ОтветственностьV. Условия работыI. Общие положения1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Кладовщика.1.2.

Кладовщик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.1.3.

Кладовщик подчиняется непосредственно ____________________.1.4. Кладовщик должен знать: законодательство, организационно-распорядительные документы вышестоящих организаций, касающиеся складского хозяйства; организацию и технологию складского хозяйства; организацию учета складских операций, необходимую документацию на складируемые товарно-материальные ценности; условия приема, хранения, отпуска складируемых товарно-материальных ценностей; научно-технические достижения и опыт организации складского хозяйства; основы экономики, организации производства, труда и управления; трудовое законодательство; Правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда; правила техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности, гражданской обороны.1.5.

Требования к квалификации: среднее образование и стаж работы в аналогичных должностях не менее ___ лет.1.6. В период временного отсутствия Кладовщика его обязанности возлагаются на ___________________________.II. Функциональные обязанностиКладовщик:2.1.

Осуществляет руководство работами по приему, хранению и отпуску товарно- материальных ценностей на складах, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска и отпуска, а также сохранности товарно-материальных ценностей.2.2. Обеспечивает сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций.2.3. Обеспечивает соблюдение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчетности.2.4.

Следит за наличием и исправностью противопожарных средств, состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе и обеспечивает их своевременный ремонт.2.5. Организует проведение отпуска, приема товарно-материальных ценностей, погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам оборотной тары.2.6.

Участвует в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей.2.7. Контролирует состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, есоблюдения рабочими инструкций по охране труда.

Обеспечивает соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, вносит предложения о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей.2.8. Организует работу по повышению квалификации рабочих и проводит воспитательную работу в коллективе.III. ПраваКладовщик имеет право:3.1.

Давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.3.2. Контролировать выполнение плановых заданий и работ, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными работниками.3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к выполнению Кладовщиком и подчиненными ему работниками функциональных обязанностей.3.4.

Вступать во взаимоотношения с подразделениями и должностными лицами сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию Кладовщика.3.5. Представлять интересы предприятия в сторонних организациях по вопросам, относящимся к функциональным обязанностям Кладовщика.IV.

ОтветственностьКладовщик несет ответственность за:4.1.

Результаты и эффективность производственной деятельности подчиненных ему работников и складов в целом.4.2. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей, а также работу подчиненных ему служб предприятия по вопросам производственной деятельности.4.3.

Недостоверную информацию о состоянии выполнения работ.4.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений администрации предприятия.4.5.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.4.6.

Необеспечение соблюдения трудовой дисциплины подчиненными работниками.V. Условия работы5.1. Режим работы Кладовщика определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.5.2. В связи с производственной необходимостью Кладовщик может выезжать в служебные командировки (в т.ч.